ID:276

ข้อมูลสำนักงานพยาบาล/ตำแหน่งงาน

บริษัท แคร์ พาร์ทเนอร์ จำกัด

ผู้ดูแลพันธมิตร Higashimurayama

  • รูปภาพคู่หูฮิกาชิมูระยามะ
  • รูปภาพคู่หูฮิกาชิมูระยามะ
  • รูปภาพคู่หูฮิกาชิมูระยามะ

ถึงทักษะที่กำหนดและนักเรียนต่างชาติทุกคน

ไม่มีงานกะกลางคืน เนื่องจากคุณจะทำงานเป็นกะกลางวัน คุณสามารถใช้ชีวิตปกติได้ด้วยงานกะวัน
เรามีเจ้าหน้าที่อาวุโสชาวเวียดนาม ดังนั้นเราจะสนับสนุนคุณอย่างเต็มที่หลังจากที่คุณเข้าร่วมบริษัท!
*การสนับสนุนด้านที่อยู่อาศัยมีให้เฉพาะผู้ที่มาจากต่างประเทศเท่านั้น

โครงร่างอุปกรณ์

บริการรายวันจะสามารถรองรับผู้ใช้ได้ประมาณ 60 คน พนักงานของเรามีอายุตั้งแต่ 20 ถึง 60 ปี
หน้าที่ ได้แก่ อาบน้ำ ช่วยเหลืออาหาร พักผ่อนหย่อนใจ ฯลฯ สำหรับลูกค้าที่ใช้ศูนย์บริการรายวัน
ที่อยู่

〒189-0025
1-11-1 Mawarita-cho, Higashimurayama-shi, Tokyoแสดง แผนที่

วันที่ก่อตั้ง 1 สิงหาคม 2555
ประเภทบริการ
  • สถานรับเลี้ยงเด็ก
จำนวนผู้ใช้ 65名
วันที่ลงทะเบียน: 2024/8/7 วันที่อัปเดต: 2024/9/6

ข้อมูลงาน
วันที่ลงทะเบียน: 2024/8/7 วันที่อัปเดต: 2024/9/6

รายละเอียดการรับสมัคร

อาชีพ คนดูแล
สถานะการจ้างงาน

เต็มเวลา

รายละเอียดงาน

ที่ศูนย์บริการช่วงกลางวัน คุณจะได้รับความช่วยเหลือในชีวิตประจำวัน (การรับประทานอาหาร การอาบน้ำ ฯลฯ) การฝึกปฏิบัติหน้าที่ (การออกกำลังกาย) และการพักผ่อนหย่อนใจ

เงินเดือน

ระบบค่าจ้างรายชั่วโมง (ค่าจ้างรายชั่วโมง: 1,322 เยน รายเดือน (ตัวอย่าง): 211,520 เยน)

โบนัส

ปีละสองครั้ง *อ้างอิงจากตารางโบนัสตามการประเมิน

เงินชดเชย

ไม่มี

การขึ้นเงินเดือน เป็นไปได้
เบี้ยเลี้ยงต่างๆ

ค่าเดินทาง (จ่ายตามต้นทุนจริง สูงสุด 40,000 เยนต่อเดือน) ค่าล่วงเวลา (จ่ายเพิ่มครั้งละ 1 นาที)

เงินเดือนประจำปีโดยประมาณในปีแรกของการจ้างงาน

2,638,240円

การรักษา/ผลประโยชน์

ครบครันด้วยประกันสังคม (การจ้างงาน สุขภาพ ค่าตอบแทนแรงงาน สวัสดิการบำนาญ)

จัดหาที่อยู่อาศัย
  • บ้านพักบริษัทให้เช่า
ระบบการศึกษา/การฝึกอบรม

・ระบบสนับสนุนการได้รับคุณสมบัติ (การฝึกอบรมภาคปฏิบัติ ฯลฯ )

ชั่วโมงทำงาน

ระบบกะ (ตัวอย่าง: 18:00~17:00 20:30~17:30 30:15~18:15)

วันหยุด

มีวันหยุด 2 วันต่อสัปดาห์

วันหยุดยาว/วันหยุดพิเศษ

· วันหยุดปีใหม่
· วันหยุดพักร้อน
· วันหยุดพิเศษ
・ขอแสดงความยินดีและแสดงความเสียใจ
・การลาก่อนและหลังคลอด
·การลาเพื่อดูแลเด็ก
・การลาเพื่อดูแลพยาบาล

ข้อกำหนดการสมัคร

・ผู้ที่ผ่านการทดสอบประเมินทักษะเฉพาะด้าน (การพยาบาล)
・ผู้ที่มีความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N3 ขึ้นไป

กระบวนการคัดเลือก

1 (เว็บ) คำอธิบายบริษัท/การสัมภาษณ์ครั้งแรก

2 (ตัวต่อตัว) ทัวร์ชมเว็บไซต์ธุรกิจ/สัมภาษณ์ครั้งที่สอง

รายการ

ผู้ดูแลพันธมิตร Higashimurayama

คุณต้องเข้าสู่ระบบเพื่อเข้าสู่

รายการ