ข้อมูลสำนักงานพยาบาล/ตำแหน่งงาน

• สถานพยาบาลดูแลผู้สูงอายุ

• ปัจจุบันทำงานเป็นพนักงานต่างด้าว
• การสนับสนุนการสนับสนุนที่อยู่อาศัย
• การสนับสนุนการได้มาซึ่งคุณสมบัติ
• สามารถเข้ากะกลางคืนได้

เต็มเวลา

งานพยาบาลและงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องที่ Parkside Villa สถานพยาบาลผู้สูงอายุ

เงินเดือนต่อเดือน 214,000 เยน~

มีโบนัสปีละสองครั้ง
ไม่มีค่าล่วงเวลาที่แน่นอน
ระยะเวลาทดลองใช้งาน 3 เดือน
*ค่าจ้างจะหยุดทุกสิ้นเดือนและจ่ายวันที่ 15 ของเดือนถัดไป

มีระบบเบี้ยเลี้ยงเกษียณอายุ (อายุงาน 3 ปีขึ้นไป)

เบี้ยเลี้ยงงาน: 45,000 เยน เบี้ยปรับปรุงการรักษา: 33,000 เยน
ค่าเผื่อการปรับปรุงการรักษา II: 6,000 เยน ค่าเผื่อคุณสมบัติ: 3,000 ถึง 12,000 เยน
ค่าเบี้ยเลี้ยงกะกลางคืน: 8,300 เยน/ครั้ง ค่าเบี้ยเลี้ยงกะดึก/กะดึก: 300 เยน/ครั้ง
เงินช่วยเหลือด้านที่อยู่อาศัย: 20,000 เยน (10,000 เยน หลังจากทำงานครบ 6 ปี) *ไม่สามารถใช้กับผู้ใช้หอพักได้

เริ่มต้น 3,021,700 เยน

ประกันการจ้างงาน, ประกันเงินทดแทนคนงาน, ประกันสุขภาพ, สวัสดิการบำนาญ
มีอายุเกษียณ (อายุ 65 ปี)
มีระบบการจ้างงานใหม่ (อายุไม่เกิน 70 ปี)

• บ้านพักบริษัทให้เช่า

มีระบบสนับสนุนคุณสมบัติ

ระบบชั่วโมงทำงานแปรผันต่อเดือน
(1) 06.00-15.00 น
(2) 07.00-16.00 น
(3)9:00-18:00 น
(4) 10.30-19.30 น
(5) ตั้งแต่เวลา 17.00 น. ถึง 9.30 น. ของวันถัดไป
ช่วงพัก: 60 นาทีสำหรับกะเช้า, กะกลางวัน, กะดึก, 120 นาทีสำหรับกะกลางคืน
*ระบบเปลี่ยนจาก (1) เป็น (5)

วันหยุดนักขัตฤกษ์: วันที่ 9 ของทุกเดือน
└ระบบกะ (ส่งวันหยุดที่คุณต้องการประมาณวันที่ 15 ของแต่ละเดือน แล้วเราจะตัดสินใจเกี่ยวกับกะของคุณสำหรับเดือนถัดไปผ่านการปรึกษาหารือ)
└สภาพแวดล้อมที่คุณสามารถพูดคุยเกี่ยวกับแผนของคุณล่วงหน้า เช่น การเดินทางในช่วงวันหยุด

จำนวนวันหยุดพักร้อนประจำปีโดยได้รับค่าจ้างหลังจากทำงานครบ 6 เดือน: 10 วัน
วันหยุดฤดูร้อน: 3 วัน วันหยุดฤดูหนาว: 3 วัน วันหยุดเติมความสดชื่น: 2 วัน
*ใช้ได้ตั้งแต่ครึ่งวันเฉพาะช่วงเช้าหรือช่วงบ่ายเท่านั้น
・การลาคลอดบุตร
・การลาเพื่อดูแลเด็ก
・ขอแสดงความยินดีและแสดงความเสียใจ
・การลาเพื่อดูแลพยาบาล

JLPT N4 หรือสูงกว่า หรือที่ยึด JFT-Basic

รอบที่ 1 (สัมภาษณ์ออนไลน์)
​
รอบที่ 2 (สัมภาษณ์ออนไลน์)