ข้อมูลสำนักงานพยาบาล/ตำแหน่งงาน
บริษัท วาย กู๊ดแคร์ จำกัด
ฮาร์ทแลนด์ อาดาจิ
ถึงทักษะที่กำหนดและนักเรียนต่างชาติทุกคน
สถานที่แห่งนี้ตั้งอยู่ในย่านที่พักอาศัยอันเงียบสงบในเขตอาดาจิ โตเกียว มีสวนสาธารณะหลายแห่งที่คุณสามารถเพลิดเพลินไปกับดอกไม้ตามฤดูกาล
เจ้าหน้าที่อาวุโสของเรามาจากหลากหลายกลุ่มอายุ รวมถึงชาวเมียนมาร์บางคนที่มีทักษะเฉพาะ
การพยาบาลเป็นงานที่ให้ผลตอบแทนดีมาก ในตอนแรกคุณอาจจะไม่เข้าใจหลายๆ อย่างและอาจพบช่วงเวลาที่ยากลำบาก แต่คุณจะรู้สึกขอบคุณเมื่อได้รับคำพูดแสดงความขอบคุณสำหรับการดูแลที่คุณได้ให้ หรือเมื่อผู้ป่วยโรคสมองเสื่อมเห็นหน้าคุณและเมื่อพวกเขาเริ่มจำชื่อฉันได้ และสามารถทำสิ่งต่างๆ ได้มากขึ้น มันสนุกและคุ้มค่า
มาร่วมกันปรับปรุงสิ่งอำนวยความสะดวกกันเถอะ!
โครงร่างอุปกรณ์
3 ชั้น รวมทั้งหมด 49 เตียง (ห้องส่วนตัวทั้งหมด ชั้น 1 9 เตียง ชั้น 2 และ 3 20 เตียง)
・เดิน 15 นาทีจากสถานี Kohoku บนรถไฟ Nippori-Toneri Liner
・ขึ้นรถบัสจากสถานี Nishiarai บนสาย Tobu Skytree และลงที่ Tsubaki 2-chome ใช้เวลาประมาณ 5 นาที
・นั่งรถบัสจากสถานี JR "Akabane" ไปยัง "Tsubaki 2-chome" 5 นาที
ที่อยู่ | ดูแผนที่ Horinouchi 2-8-7, Adachi-ku, Tokyo
|
---|---|
วันที่ก่อตั้ง | 1 พฤศจิกายน 2556 |
ประเภทบริการ |
|
จำนวนผู้ใช้ | 49名 |
สิ่งอำนวยความสะดวกจุดพิเศษ |
|
ข้อมูลงาน登録日:2025/1/30 更新日:2025/1/30
รายละเอียดการรับสมัคร
อาชีพ | คนดูแล |
---|---|
สถานะการจ้างงาน |
เต็มเวลา |
รายละเอียดงาน |
◇ การดูแลร่างกาย (อาบน้ำ รับประทานอาหาร ขับถ่าย เคลื่อนไหว) |
เงินเดือน |
จ้างเป็นพนักงานสัญญาจ้างที่มีทักษะเฉพาะ |
โบนัส |
โบนัสจะจ่ายปีละ 2 ครั้ง (กรกฎาคมและธันวาคม) ให้กับพนักงานที่มีอายุงานอย่างน้อย 6 เดือน |
เงินชดเชย |
ไม่มี |
การขึ้นเงินเดือน | เป็นไปได้ |
เบี้ยเลี้ยงต่างๆ |
เบี้ยเลี้ยงคุณสมบัติ: ผู้เริ่มต้น 10,000 เยน สำหรับผู้ปฏิบัติ 15,000 เยน |
เงินเดือนประจำปีโดยประมาณในปีแรกของการจ้างงาน |
3,525,000円 |
การรักษา/ผลประโยชน์ |
ประกันการจ้างงาน, ประกันเงินทดแทนคนงาน, ประกันสุขภาพ, สวัสดิการบำนาญ |
จัดหาที่อยู่อาศัย |
|
ระบบการศึกษา/การฝึกอบรม |
มีระบบสนับสนุนการได้รับคุณสมบัติ |
ชั่วโมงทำงาน |
ระบบชั่วโมงทำงานแปรผันต่อเดือน |
วันหยุด |
วันหยุด 9 วันต่อเดือน (10 วันในเดือนสิงหาคมและธันวาคม) *วันหยุด 110 วันต่อปี |
วันหยุดยาว/วันหยุดพิเศษ |
・วันหยุดพักร้อนแบบมีเงินเดือน (10 วันในปีแรก 2 วันเมื่อเข้าบริษัท) *ใช้เป็นวันลาครึ่งวันได้ในช่วงเช้าหรือบ่ายเท่านั้น |
ข้อกำหนดการสมัคร |
・JLPT N4 ขึ้นไป หรือ ผู้ถือ JFT-Basic A2 |
กระบวนการคัดเลือก |
ระยะที่ 1 (คัดกรองเอกสาร) |